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高薪养廉并不适合于政府官员,至少在中国如此,经济水平跟不上,贫富差距不宜拉大都是原因,而且单纯从逻辑上讲也是行不通的,我们给公务员的定位是“公仆”,是大家选出来的希望他能为广大人民服务的人,而其本人也

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考试:卫生招聘

科目:卫生系统招聘(职业能力倾向测验)(在线考试)

问题:

高薪养廉并不适合于政府官员,至少在中国如此,经济水平跟不上,贫富差距不宜拉大都是原因,而且单纯从逻辑上讲也是行不通的,我们给公务员的定位是“公仆”,是大家选出来的希望他能为广大人民服务的人,而其本人也认可这种选择,那么有什么理由让主人为仆人的服务行为外的不廉洁而额外买单?服务要基于诚信,我们不能让经济手段来防止人不诚信,那是一种道德的沦丧,我们完全有理由用法律、秩序的手段去控制,又何必用金钱来收买?也不必大谈公务员需要养家糊口,既然选择了这条道路,就必须让渡一部分权利,公务员职位的稳定正是与其经济水平的低下相平衡的,否则何以言“公正”?以下哪项最适合作该段文段的标题(  )。
A:高薪养廉浅析
B:如何看待高薪养廉
C:高薪养廉的局限性
D:反对高薪养廉

答案:


解析:


相关标签:

卫生系统招聘(职业能力倾向测验)     养廉     公仆     行不通     贫富     跟不上    
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