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组织行为学家戴维斯对组织中的非正式沟通的研究表明,最普通的非正式沟通形式是( )

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考试:国家电网招聘

科目:人力资源类 (电网)(在线考试)

问题:

组织行为学家戴维斯对组织中的非正式沟通的研究表明,最普通的非正式沟通形式是( )
A:集束式
B:流言式
C:偶然式
D:链式

答案:


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人力资源类(电网)     非正式     戴维斯     沟通     组织     电网    
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