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采用跟随者战略的企业适宜采用的绩效考核方法是( )。

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考试:国家电网招聘

科目:人力资源类 (电网)(在线考试)

问题:

采用跟随者战略的企业适宜采用的绩效考核方法是( )。
A:关键事件法
B:标杆超越法
C:以行为导向的考核方法
D:行为锚定法

答案:


解析:


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人力资源类(电网)     采用     跟随者     电网     适宜     绩效    
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